以高質量就業(yè)擦亮民生幸福底色

2月19日，雙臺子區(qū)人力資源和社會保障局聯(lián)合雙臺子區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會舉辦2025年雙臺子區(qū)“春風行動”暨“情系桑梓?才聚故里”專場招聘活動?，F(xiàn)場參會企業(yè)29家，提供就業(yè)崗位470個，室內LED顯示屏累計發(fā)布就業(yè)信息389條，有56人次與企業(yè)達成就業(yè)意向。就業(yè)是最基本的民生。雙臺子區(qū)深入貫徹落實新發(fā)展理念，積極實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，奏響就業(yè)服務“四部曲”，打好高質量充分就業(yè)“主動仗”，譜寫出穩(wěn)就業(yè)保民生的時代新篇。

搭建精準對接平臺 暢通供需“雙循環(huán)”。通過“線上+線下”雙軌并行模式高頻次開展大而廣、小而精的招聘活動，去年共舉辦“春風行動”等專項招聘會43場次，提供就業(yè)崗位超1.4萬個，累計發(fā)布就業(yè)信息2454條，達成就業(yè)意向1763人次。積極推介石油化工、高分子、新材料等崗位，組織區(qū)內規(guī)上企業(yè)到大連理工大學、遼寧大學和沈陽化工大學等13家高校開展校政企對接服務，實施靶向引才，助力企業(yè)人才供給。

提供有力孵化扶持 激活就業(yè)“一池春水”。對現(xiàn)有的創(chuàng)業(yè)孵化基地進行升級改造，引入專業(yè)管理團隊，為初創(chuàng)者提供全方位的服務，已入駐企業(yè)28戶，帶動就業(yè)109人。去年組織10個項目參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，6個項目在大賽中脫穎而出，進一步濃厚崇尚技能、尊重人才的良好氛圍。通過各類專場招聘會設立創(chuàng)業(yè)扶持政策宣傳區(qū)，積極開展創(chuàng)業(yè)扶持政策宣傳，為有創(chuàng)業(yè)意愿勞動者現(xiàn)場提供投資小、見效快的創(chuàng)業(yè)項目及政策咨詢和解答服務。

構建技能培訓新格局 提升勞務品牌“硬實力”。按照“緊貼市場、緊貼產(chǎn)業(yè)、緊貼職業(yè)”的原則，充分利用區(qū)域內11家職業(yè)培訓機構和區(qū)級技能培訓基地，開展提升技能素質和穩(wěn)定就業(yè)能力培訓，培訓就業(yè)率達70%。圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展，根據(jù)就業(yè)需求和意愿，開展焊工、母嬰護理員、中式面點師等精準培訓，著力提升勞動者適配新興產(chǎn)業(yè)能力。建立技能競賽獎勵機制，激發(fā)就業(yè)潛在動能。舉辦盤錦市雙臺子區(qū)2024年“遼河康養(yǎng)杯”養(yǎng)老護理職業(yè)技能大賽，積極動員鼓勵勞動者參賽，通過理論考試和實操考試，有22名參賽選手在大賽中取得了養(yǎng)老護理員四級證書，為盤錦遼河養(yǎng)老有限公司等養(yǎng)老機構輸送750余名護理員，進一步推動市級“養(yǎng)老護理”勞務品牌走上更高臺階。

多措并舉優(yōu)服務 繪就民生保障“同心圓”。在社區(qū)（村）推行“舒心就業(yè)”服務模式，建立河岸社區(qū)、盛河社區(qū)等16個社區(qū)（村）就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務站點，實現(xiàn)終端延伸至居民家門口的一體化就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務功能配置，打通群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務“最后一公里”。建立重點群體就業(yè)幫扶臺賬，對16-24周歲和長期失業(yè)人員按照不同人群分類提供就業(yè)服務政策清單和就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導，開發(fā)公益性崗位托底安置困難人員就業(yè)，保障失業(yè)保險金及時發(fā)放。特別是針對高校未就業(yè)畢業(yè)生，開展“動態(tài)跟蹤、多重回訪”，掌握畢業(yè)生就業(yè)需求、推送合適就業(yè)崗位、提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)咨詢，幫助解決高校畢業(yè)生就業(yè)問題。